Jak Activision zatrzymuje pracowników

Adam Wieczorek
2010/03/14 13:40
9
0

Według ostatnich plotek Activision znalazło nowy sposób na zatrzymanie pracowników w firmie. Nic tak nie motywuje do pracy jak zaległa premia.

Po dość dramatycznym zwolnieniu dwóch szefów Infinity Ward, Activision zaczęło obawiać się odejścia wielu pracowników tego studia. Według najnowszych plotek wymyślono chytry plan, aby ich zatrzymać. Nic w końcu tak nie motywuje do wierności firmie, jak wypłata zaległej wielocyfrowej premii. Jak Activision zatrzymuje pracowników

Morale w Infinity Ward sięgnęło ponoć dna, po zwolnieniach, których ofiarami padli Jason West i Vince Zampella. Z obawy przed masowymi ucieczkami pracowników Activision postanowiło wstrzymać wypłaty premii za Call of Duty: Modern Warfare 2.

GramTV przedstawia:

Nie wiemy na razie, jaka będzie reakcja pracowników Infinity Ward na takie postępowanie, ale można uznać, że nie poprawi to napiętej sytuacji. Activision nie pomogą też plotki, jakoby przed zwolnieniami West i Zampella planowali przejście do Electronic Arts.

Komentarze
9
SongoX
Gramowicz
14/03/2010 16:13
Dnia 14.03.2010 o 16:09, kotlecik5 napisał:

Oj Infinity Ward upada coraz niżej... ciekawe na ile to ich pracowników zatrzyma?

Raczej Activison upada, bo sami niszczą IW, które przyniosło im spory dochód i spory to za mało powiedziane. Szkoda, bo to studio było dość konkretne i miało ciekawe pomysły. Zobaczymy jak dalej z nimi będzie.

kotlecik5
Gramowicz
14/03/2010 16:09

Oj Infinity Ward upada coraz niżej... ciekawe na ile to ich pracowników zatrzyma?

Usunięty
Usunięty
14/03/2010 15:07
Dnia 14.03.2010 o 14:07, Krzych_Ayanami napisał:

Jeżeli mają zapisane premie w umowach, to chyba nic nie stoi na przeszkodzie, żeby pracownicy odeszli, a następnie założyli sprawę w sądzie pracy o nie wywiązanie się pracodawcy ze swoich zobowiązań. Jeżeli natomiast podobnych zapisów nie ma, to znaczy, że Activision jak pracodawca jest nie słowny i nie ma żadnej gwarancji, że podobnego numeru znowu nie wytnie. Tak czy inaczej ja bym się z nimi rozstał.

hmmm wg mnie po swietnym wyniku nowego CoDa sami z siebie zaproponowali dodatkowe premie dla pracownikow, ale zamrozili je - w ten sposob zatrzymujac pracownikow - jak ludzie ciagle na nie czekaja to zanczy ze to grubsza kasa :) Przemyslany ruch. Tak duza firma nie bedzie lamac praw pracowniczych, trzeba dbac o wizerunek.




Trwa Wczytywanie